สูตร จัดสรร จัดการเงิน แบบ 50/30/20
เมื่อคุณได้รับเงินเข้ามา แล้วไม่รู้จะจัดการเงินนั้นอย่างไรดี ให้มีประสิทธิภาพ การจัดการแบบ 50/30/20 เป็นการจัดการเงนที่มีแนวคิดง่ายๆ ไม่ต้องคิดเยอะมาก สามารถใช้ได้กับทุกๆคน สอนลูกหลานหัดจัดการตังก็ได้ มาดูกันลยค่ะ
วิธีการจัดสรรแบบนี้ถือเป็นวิธีที่ค่อนข้างง่ายสำหรับผู้เริ่มต้นในการบริหารเงินออม, หนี้สิน (ใช้หนี้แบบ Snowball method) และค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยเราจะเริ่มจากง่ายๆเลยคือ การแบ่งรายรับของเราออกเป็นสัดส่วน ดังนี้ค่ะ
- 50% รายได้ ให้นำไปใช้กับสิ่งที่จำเป็น (Need) เช่น ค่าน้ำ ค่าไฟ ค่าของใช้ในบ้านที่จำเป็นต่อการดำรงชีวิตของเรา รวมถึงค่าใช้จ่ายบัตรเครดิตด้วยโดยเราจะนำขั้นต่ำมาคิดอย่างเดียวเพื่อเป็นการรักษาเครดิตของเราไว้ ส่วนที่เกินจะนำไปทบในอีกหมวดนึงนะคะ โดยการแบ่งอันนี้ต้องคิดดีๆ เราจะไม่เอาสิ่งที่เราอยากได้ (Want) มาคิดรวมเลย พวกนี้จะรวมถึงค่าแพกเกจโทรศัพท์ที่เราใช้ไม่เคยหมดแต่จ่ายแพงๆ อะไรอย่างนี้มารวม
- 30 % ของรายได้ ให้เป็นสิ่งที่อยากได้หรือ Want นั้นเอง เช่น ทานข้าวนอกบ้าน ดูหนัง spotify Netflix shopping ยังไม่หมดค่ะ แม้กระทั่ง add-on โปรโมชั่นมือถือก็อยู่ในหมวดนี้ จะเห็นได้ว่า เราใช้จ่ายไปกับสิ่งที่เราไม่ได้จำเป็นค่านข้างมาก เมื่อเรามานั่งวิเคราะห์ว่าเราจะจัดสะเงินยังไง จะเห็นได้ชัดเลยนะคะ
- 20% ของรายได้ เป็นเงินออม หรือจ่ายหนี้สิน หรืออาจจะแบ่งบางส่วนไปทบจ่ายหนี้สิน โดยที่จ่ายเพิ่มมาจ่ายการจ่ายขั้นต่ำที่ 50% แรกที่เราแบ่งไว้ แนะนำให้ลองนำวิธี snowball method ไปใช้กันดูนะคะ
50/30/20 มีดีอะไร : จากที่อธิบายไป การจัดสรร จัดการเงินแบบนี้ค่อนข้างง่าย ทำให้ผู้เริ่มต้นที่คิดจะเริ่มจัดการทางการเงิน มีก้าวแรกที่ไม่ได้ยากและยังสามารถนำไปใช้เลยหรือนำไปเป็นแนวทางปรับเปลี่ยนให้เหมาะสมกับตัวเองก็ได้
50/30/20 ไม่ดียังไง : ปัญหาที่ยิ่งใหญ่ที่สุดคือ การแยกใหออกระหว่าง Want และ Need สิ่งจำเป็นและสิ่งที่อยากได้ อีกอย่างก็คือ รายรับยังน้อยอยู่ทำให้ไม่ว่าจะจัดสรรยังไงก็เกิน 50% อยู่ดี(เรามีวิธี Zero sum มาแนะนำค่ะ)
การัดการเงิน จะเริ่มจากวิธีในก็ได้ที่เหมาะสมกับลักษณะชีวิตของเรา แต่ละวิธีก็จะใช้ได้ผลแตกต่างกันไปในแต่ละคน แต่ละ เดือน แต่อย่างน้อยถ้าได้ทำจนเป็นนิสัยก็จะก่อเกิดแนวความคิด ออมเงิน ขึ้นมา และถ้าทำติดต่อไปได้นานๆ คุณก็จะเห็นการเปลี่ยนแปลงทางการเงินอย่างชัดเจนค่ะ
ยังไงลองทำกันดูนะคะ